CONFLITO, GESTÃO E FALÊNCIA NUMA EMPRESA FAMILIAR

Authors

  • Daniele Jung Guimarães Faculdade QI Brasil

Keywords:

Empresa Familiar, Falência, Conflito, Gestão, Família

Abstract

Este artigo tem por objetivo tratar das implicações de prováveis conflitos ocorridos, bem como as causas da falência de uma empresa familiar. Por se tratar de um tema da atualidade de muita relevância no ramo dos negócios e pesquisas do SEBRAE (2007) apontam que 60% das empresas familiares vão à falência antes de completar quatro anos e têm um papel relevante no desenvolvimento econômico e social do país. São grandes geradoras de emprego. Busca-se tratar, através de uma revisão da literatura especializada, os elementos que influenciam entre empresa, família e conflito. Com ênfase na gestão da empresa familiar, bem como na pesquisa de campo analisar se houve conflito empresa-família, fatores na gestão e se isto foi determinante para o fechamento da mesma. A conclusão deste estudo visa apontar os motivos que levaram esta determinada empresa à falência. O assunto ainda aponta situações ocorridas na gestão que podem ser levados em consideração para outra não pecar nestas falhas que muitas vezes passam despercebidas pelos empresários.

Author Biography

Daniele Jung Guimarães, Faculdade QI Brasil

Aluna do curso de Pós Graduação em Gestão Estratégica de pessoas e negócios, da Faculdade QI Brasil (FAQI). Gravataí, 2021.

Downloads

Published

2021-12-23

How to Cite

Guimarães, D. J. (2021). CONFLITO, GESTÃO E FALÊNCIA NUMA EMPRESA FAMILIAR. REFAQI - REVISTA DE GESTÃO EDUCAÇÃO E E TECNOLOGIA, 11(3), 21. Retrieved from https://refaqi.faqi.edu.br/index.php/refaqi/article/view/25

Issue

Vol. 11 No. 3 (2021): Edição 2021/2

Section

Artigos

License

Copyright (c) 2023 REFAQI - REVISTA DE GESTÃO EDUCAÇÃO E E TECNOLOGIA

Creative Commons License

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.

Ao submeter um artigo para a REFAQI o autor permite que o direito de publicação de artigos aprovados e publicados seja transferido automaticamente à REFAQI, permitindo a publicação do artigo nesta revista e também o compartilhamento deste com o reconhecimento de sua autoria, de acordo com a Licença Creative Commons CC-BY 4.0 (https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/deed.pt_BR), que indica o seguinte: este é um artigo de Acesso Aberto distribuído sob os termos da Creative Commons Attribution License, que permite uso irrestrito, distribuição e reprodução em qualquer meio, desde que o trabalho original seja devidamente citado.

O conteúdo dos artigos e resenhas publicados na REFAQI são de absoluta e exclusiva responsabilidade de seus autores.

Os autores devem, através da consulta ao sistema, preencher a “Declaração de Responsabilidade, Concordância com Licença de Publicação e com Licença de Acesso Aberto”. O autor que submete o artigo preencherá esta declaração em nome dos demais autores. Neste sentido, recomendamos a leitura deste documento por todos os autores do artigo.

O conteúdo dos artigos e resenhas publicados na REFAQI são de absoluta e exclusiva responsabilidade de seus autores.